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在待定的鉴定结果正式公布之前，各企业均不得与工伤员工取消劳动合约；然而，倘若工伤员工自愿提出离职，这也是允许的。其次，当鉴定结果尘埃落定之时，企业方有权决定是否与受伤员工解除劳动合同。关于解除合同时所...

进行失业登记时需提供终止或解除劳动关系之证明文件。对于负责招纳劳动者的企业，理应在与员工结束雇佣关系之时，即刻为其开具此种终止或解除劳动关系的证明，并须于十五日之内将这份名单提交至当地社会保险经办机构...

在刑事拘留信息通知家属的途径方面，《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十五条提供了明确的指导。根据该法条，公安机关在拘留人后，除无法通知或涉及危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪等特定情形外，**应当在拘留后的...

对于刑期执行后何时被押解至监狱，这个问题并无确切答案，因为这取决于诸多因素。然而，可以肯定的是，在审判结束后，被判处有罪的罪犯将被立即送往看守所，这段时间同样应计入刑期。至于上诉与否，对于已经做出的一...

在法律层次上，权益受侵害方确实有权利因对方故意隐匿其已婚身份而提出诉讼请求。根据国家相关法规的明确界定，若某一方蓄意隐瞒其已婚事实，并在此基础上与第三者进行婚姻登记，那么他/她将可能被判定犯有重婚罪。...

1、在法律层面上，能否确立劳动关系关键在于企业实际的雇佣行为。唯有在企业正式展开招聘活动，劳动者才得以和该企业构建稳固的劳动关系。我国《劳动合同法》的第三款规定，如果用人单位与劳动者在用工之前就已经签...

若涉案人员涉及走私假币罪行，那么依据我国法律法规之相关条款，人民法院会采取相应的刑事制裁措施：凡犯有走私武器、弹药、核材料或伪造货币等重罪者，将面临七年以上的有期徒刑以及罚金或没收财产的严厉惩罚；倘若...

若欲请求工伤认定，当事人应携带必要之申请资料赴当地劳动保障行政部门办理相关手续。工伤申报经办部门在收到申请人提交的材料之后，将进行严谨审阅，如确认材料完备且符合申报要求者，则开具《受理通知书》，并将相...

本罪构成要素包括以下几项：（一）主观要件：本罪的主观因素是故意为之；（二）主体要件：本罪适用于所有社会成员，即犯罪主体为一般主体；（三）客体要件：本罪所侵害的客体是国家对于农用生产资料质量的严格监管制...

在我国刑法体系中，对于盗窃行为的主观心理状态必须是直接故意，而间接故意并不符合盗窃罪的犯罪构成要素。根据相关法律法规，盗窃罪的量刑标准往往会综合考虑被盗财物的价值、盗窃手段等因素，同时也需对受害者所遭...